HR-dokumentpakke
Vores retningslinjer og dokumentationsservice udstyrer din virksomhed med væsentlige politikker, HR-vejledninger og andre grundlæggende skabeloner til effektiv HR-styring. Uanset om du er en lille virksomhed eller en stor virksomhed, vil vores tilpassede pakker opfylde dine specifikke organisatoriske behov.
Hos os får du
- Dokumentationspakke: Et sæt dokumentskabeloner og en implementeringsvejledning til at strømline dine HR-processer.
- Integrationsvejledning: Vejledning i, hvordan du tilpasser papirarbejdet til din enhed.
- Kontakt liste: Nøglekontakter til yderligere eksterne partnere i HR-relaterede forhold.

HR-dokumentpakke

Opsigelsesdokumenter
- Medarbejders meddelelse
- Arbejdsgivers meddelelse
- Opsigelse under retsopsigelse
- Opsigelsesdokumenter for gensidig aftale
- Opsigelsesbilag og bilag

Interne politikker
- Arbejdstidspolitik
- GDPR-politik for HR
- Vederlagspolitik
- Interne regler og forskrifter
- Generelle skabeloner for brandsikkerhed
- Sundhed og sikkerhed generelle skabeloner
- Politik for menneskerettigheder, vold og chikane

Medarbejderskabelonbundt
- Bestillingsformularer
- Ansættelseskontrakt
- Skabelon til kontraktændring
- Skabelon til ferieanmodning
- Jobbeskrivelse skabelon
- Anmodningsskemaer til medarbejdere
- Fortrolighedsaftale + liste over fortrolige oplysninger

Yderligere
skabeloner
- NDA
- Udviklingsplan
- Aftale om arbejde fra udlandet
- Compliance-hændelsesstyringsdokumentpakke

HR retningslinjer
Til migreringsprocedurer for potentielle og nuværende medarbejdere, opsigelser, ferietyper og godtgørelser.

Implementering
Guide
En instruktionsbog, der beskriver, hvordan man tilpasser papirarbejdet, obligatoriske administrative processer, vilkår for arkivering af medarbejderrelateret dokumentation.
Kom i gang i dag og forenkle din HR-administration med vores alt-i-én dokumentationsløsning

Certified B corp
Vi er en del af en global bevægelse for et inkluderende, retfærdigt og regenerativt økonomisk system.
Vores kerneprincipper om gennemsigtighed, rummelighed, lighed og bæredygtighed former alle vores beslutninger og handlinger. Med et mål om at være mere end en rentabel virksomhed, bevæger vi os mod at skabe en mere retfærdig og bæredygtig verden for alle.